TEORICA HILDEGARD E. PEPLAU “TEORIA DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES”
DOCENTE: A. T.
ALUMNA: minerva orozco HILDEGARD E. PEPLAU
Nació el 1 de septiembre de 1909, en Pensilvania.Hildegard Peplau comenzó su carrera profesional en 1931.
En 1952 publica su modelo
TEORIA DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES
HILDEGARD E. PEPLAU
TEORIA DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES
Es un modelode atención de enfermería, que destaca la importancia de la enfermera (o) en este proceso interpersonal definido como terapéutico.
TEORIA DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES
HILDEGARD E. PEPLAUDefinición de la relación enfermera – paciente
Orientación
Identificación
Aprovechamiento
Resolución
TEORIA DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES
HILDEGARD E. PEPLAU TEORIA DE LASRELACIONES INTERPERSONALES
HILDEGARD E. PEPLAU
Paradigma
Clasificación : categorización, integración transformación.
Metaparadigma(conceptos)
Persona
Entorno
Salud enfermería
Epistemología
Basasu modelo en la psicodinamia.
TEORIA DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES
HILDEGARD E. PEPLAU
Las dificultades que podemos encontrar en el modelo de Peplau son:
Que la enfermera ha de asumirdistintos roles.
Habilidades de asesoramiento
Proporcionar una red de apoyo para el personal
El empleo de su modelo queda limitado en el trabajo con pacientes seniles, comatosos, neonatos.
Le faltaprecisión empírica
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HILDEGARD E. PEPLAU
Conclusiones
Después de Nightingale presenta una teoría de enfermería. Las contribuciones de Peplau a laenfermería han sido muy grandes, se le considera la madre de la enfermería psiquiátrica, Introdujo el concepto de práctica avanzada de enfermería, puso de relieve la importancia de la capacidad de laenfermera para comprender su propio comportamiento para ayudar a los demás a identificar las dificultades percibidas.
TEORIA DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES
HILDEGARD E. PEPLAU
FIN…